እኔ የነዋሪነት መብቴን በማጠናቀቅ ሐኪም ነኝ, እና አሁን ለአዳዲስ የመለማመጃ አጋጣሚዎች ፍለጋዬን ጀምር. በርካታ ሆስፒታሎች "የገቢ ዋስትና" እንደ ማካካሻ ዕቅዱ ዋና አካል አድርገው ገልጸዋል. የገቢ ዋስትና እንዴት ይሰራል? መሠረታዊ ደመወዝ ለመቀበል ተመሳሳይ ነገር ነውን?
የገቢ ዋስትና ዋስትና ደመወዝ አይደለም
የገቢ ዋስትና ማለት ሆስፒታሎች ወደ ህብረተሰብ ወደ ሆስፒታሉ የአገልግሎት አካባቢ ለመሄድ ሐኪሞች እንዲሳቡ መንገድ ነው.
የገቢ ዋስትና ይህ ደመወዝ አይደለም! የገቢ ዋስትና በእርግዝና ወቅት አንድ ሐኪም በራሱ የግል ተግባሩ ውስጥ ለመጀመር እንዲረዳው እንደ ጊዜው ብድር, ወይም ቅድመ-ሁኔታ እንደ መበደር አይነት ነው.
የገቢ ዋስትና ዕቅድ ተቀባይ እንደሆንክ, የሆስፒታሉ ሰራተኛ አይደለህም ነገር ግን ጥቂት አስፈላጊ መስፈርቶችን ማሟላት ሊኖርብህ ይችላል. የገቢ ዋስትናዎ ገቢያዎ በአምስት ወራት ወይም በ 18 ወራት ውስጥ ከፍተኛውን የውል ማስቀመጫ ጊዜ ማብቂያ እስከሚሰጥዎ ድረስ የራስዎን ስልት ለመገንባት በሚፈልጉት መንገድ እንዲገነቡ ያስችልዎታል. እንደ እርስዎ የሕክምና ልዩ ዓይነት.
የገቢ ዋስትናው መጠን አስቀድመው ተዘጋጅቷል. ለምሳሌ, በወር $ 20,000 ዋስትና ሊሰጥዎት ይችላል. የገቢዎ ዋስትና በ $ 20,000 ላይ ከሆነ, በ $ 20,000 እና በዛ ወር ያቀረቡትን መጠን ጋር እኩል በሆነ መጠን ለእያንዳንዱ ወር ቼክ ይቀበላሉ. በ 12 ወራት ማብቂያ ላይ, ያ ዋስትና ጊዜው ከሆነ, በማህበረሰብ የህክምና መስክ ውስጥ እስካሉ ድረስ ሌላ ተጨማሪ ዕዳን አያገኙም ወይም ማንኛውንም ነገር መክፈል አይኖርብዎትም.
በአማካይ የ "ይቅርታ" ጊዜው ከተሰጠበት ጊዜ በኋላ ከሦስት ዓመት በኋላ ነው.
ሁለት የዋስትና ዓይነቶች
ሁለት ዓይነት የገቢ ዋስትናዎች አሉ: የተጣራ የገቢ ዋስትና, እና አጠቃላይ የገቢ ዋስትና. ደመወዝዎን የሚሸፍንልዎት የተጣራ የገቢ ዋስትና ብቻ ነው. ወጪዎችዎ ክፍያ, ተቀባይነት ያገኙና እንደ የተለየ ተከፋይነት ይመለሳሉ.
ጠቅላላ የገቢ ዋስትና የእርስዎን ደሞዝ እና የመድገም ወጪዎች በአንድ ወር ውስጥ በወርሃዊ ዋስትና ላይ ያካተተ ይሆናል. ያካክሉት ልምምድዎን ከቀሩ እና ከተያዘው በጀት ገንዘብ የተረፈው ከሆነ ያንን ተጨማሪ ገንዘብ ለማጠራቀም ይደረጋል.